شرط برخورداری از بیمه بیکاری اصلاح شد

به گزارش خبرگزاری تسنیم، با شکایت شاکی خصوصی، موضوع ابطال نامه شماره 93532 مدیرکل حمایت از پایداری مشاغل و بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به تاریخ نهم بهمن ماه سال 90 در  دستور هیات عمومی دیوان عدالت اداری قرار گرفت.

بر اساس این گزارش در نامه مدیرکل بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی آمده است: احتراماً، عطف به نامه شماره 20533- 1390/9/26 (ثبت دبیرخانه به شماره 93533) در خصوص بیمه بیکاری کارگران کمتر از یک سال سابقه کار، به استحضار می‌رساند به استناد بند 1 تفاهم نامه، چنانچه کارگران مذکور در آخرین محل کار به صورت مستمر و پیوسته حداقل یک سال سابقه کار داشته باشند، در این صورت می‌توانند با رعایت سایر شرایط مندرج در قانون بیمه بیکاری از مزایای این قانون بهره مند شوند.

بیمه ایرانیان خارج از کشور+شرایط و مقررات

به گزارش ایسنا، بر همین اساس و در اجرای بند "3" یک هزار و چهارصد و هشتادمین جلسه هیأت مدیره سازمان تامین اجتماعی در تاریخ20 فروردین سال جاری و همچنین در راستای تعمیم و گسترش پوشش بیمه ای به هموطنان خارج از کشورک ه امکان حضور در ایران و انعقاد قرارداد بیمه با آنان میسر نبوده و صرفاً از طریق وکیل خود قصد بیمه پردازی را دارند با توجه به مقررات می توانند خود را نزد سازمان تأمین اجتماعی بیمه نمایند.

براین اساس کلیه اتباع ایرانی اعم از شاغل در فعالیت‌های مختلف و یا غیر شاغل خارج از کشور که فاقد نظام بیمه ای نزد سایر صندوق‌ها و سازمان تأمین اجتماعی است می‌توانند مشمول این مهم شوند.

شرایط پذیرش تقاضا عبارت است از:
- حداکثر سن پذیرش درخواست برای مردان و زنان در زمان ثبت تقاضا 50 سال تمام می باشد .

- چنانچه سن متقاضی در زمان ثبت تقاضا بیش از سن مذکور باشد ، پذیرش درخواست وی منوط به دارا بودن سابقه پرداخت حق بیمه قبلی معادل مدت مازاد سنی مقرر خواهد بود .

- پذیرش درخواست آن عده از متقاضیانی که قبل از تاریخ ارائه تقاضا حداقل دارای 10 سال سابقه پرداخت حق بیمه می باشند از اعمال شرایط سنی مقرر معاف خواهند بود .

- حداقل سن متقاضی در تاریخ ثبت تقاضا 18 سال تمام شمسی بوده مگر اینکه گواهی رشد از مراجع ذیصلاح ارائه نمایند.

شرایط بازنشستگی کارگران با ۲۵ سال سابقه

به گزارش واحد مرکزی خبر، سید تقی نوربخش در مصاحبه با خبرنگاران به ماده 10 قانون نوسازی صنایع اشاره کرد و افزود: براساس این قانون چنانچه فردی پس از25 سال کار بخواهد 5 سال زودتر بازنشسته شود علاوه براینکه دولت باید حق بیمه 5 سال کارگر را پرداخت کند کارفرما نیز موظف است مستمری پنج سال آن را تقبل کند.

وی با بیان اینکه دولت نمی تواند منابع مربوط به این قانون را تامین کند درباره بخشنامه ای که در این خصوص صادرکرده است، افزود : در صورتی که کارفرمایان تمایل داشته باشند می توانند با پرداخت همه هزینه های پیش بینی شده در این قانون کارگران خود را بازنشسته کنند.

مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی تعداد بیمه شدگان این سازمان را تا پایان آبان امسال 39 میلیون و 700 هزار نفر برشمرد و گفت : در سال جدید 380 هزار نفر به تعداد بیمه شدگان افزوده شده است.